Так что неоплачиваемые стажировки стоят вам £ 900 в месяц. Но есть решение
Dessing News поступает в форме исследования, находящегося, если вы хотите быть стажером в Лондоне в течение шести месяцев, он будет стоить вам около £ 5 556. И новости не намного ярче, если вы хотите интернатуру за пределами Лондона, с тем же периодом времени в Манчестере составлял до £ 4 728.
Эти цифры не на самом деле не учитывают много времени, сообщает о хранении Просто основы, как жилье, счета и еда. На самом деле они немного недооцениваются в одном отношении, потому что они предполагают, что все компании будут платить за счет путевых расходов как стажер, тогда как в нашем собственном опыте, это, к сожалению, не всегда было так.
Но, но, Держись ... Знаете ли вы, что вмешательство бесплатно является незаконным?
Многие молодые люди могут бросить в сторону любое понятие права, наполовину желающим использовать, потому что они думают, что может быть работа в Конец туннеля стажировок, но на самом деле стажеры имеют права.
Представитель для департамента для бизнеса, инноваций и навыков (BIS) рассказал об этом, «оставляя образование и получать работу для Первый раз может быть пугающим для любого молодого человека. Стажировки могут предоставить важный первый шаг и часто являются ценным способом помогать молодым людям начать работу. Они должны быть открыты для всех справедливых и прозрачных способов. '
' Любой, кто является рабочей, имеет право, чтобы быть оплаченным, по крайней мере, минимальная заработная плата, в том числе, в том числе, если они являются стажером. Правительство растрескивается на работодателях, которые нарушают закон, не выплатив минимальную заработную плату - мы называем и понадобятся преступники и увеличивая штрафы ».
Если ваша компания (ну, компания вы работаете бесплатно for) Планируют правила, вы можете и должны жаловаться на них к дому Pay и Race Planpline (детали внизу этой статьи). Это то, что BIS советует: «Любой, кто чувствует, что их эксплуатируется, должен связаться с долькой платежей и рабочих прав на 0800 917 2368. Каждая жалоба расследуется и любой стажер, называемый этимЧисло будет приоритетным приоритетным путем HMRC. «Тем не менее, некоторые молодые люди могут бояться осведомительной, когда они в дрожащей первой русле карьерной лестнице.
Таня де Грюнвальд, Основатель выпускного тумана, веб-сайт, который предлагает советы людям, застрявшим в ближайшем цикле стажировок, имеет этот совет: «Да, стажеры могут подать жалобу с правами на оплату и работу по оплате, а для любых действий, которые необходимо предпринять, Стажеры должны будут пойти на запись. По понятным причинам это то, что многие стажеры не хотят делать. Они боятся быть ввезены в черный список работодателей в выбранной вами промышленности. «
Недавний отчет от социальной мобильности и комиссии по бедности дочерней нищеты заявил, что она направлена на конец неоплачиваемой стажировки в 2020 году, но De Grunwald не доволен этим : «Неоплаченные стажировки должны закончиться сейчас, не через пять лет. И самые неоплаченные стажировки уже нелегальны. Там, где кто-то делает работу «рабочего», они должны быть оплачены, по крайней мере, минимальная заработная плата. Они не могут отказаться от их права на оплату, даже если они говорят, что они рады работать бесплатно, так как это такой хороший опыт. '
Общественность очень много на стороне стажеров в эти дни. Опрос IPSOS Sutton Trust's Ipsos Mori обнаружил, что 70% людей в возрасте 16-75 гг. Опрос согласились с договоренностью о том, что о том, что поступив в дверь в дверях, посредством стажировки - «несправедливо, потому что только люди из богатых семей, вероятно, смогут работать на значительный период без оплаты. Но все же примерно 21 000 стажеров не работает в любой момент времени. Те, кто достаточно богат, чтобы сделать это, то создают ложную экономику, в которой так называемые работодатели ожидают, что люди будут работать бесплатно, или отказываются платить стажеры, потому что, они могли бы просто получить богатый человек, который не будет взимать за свое время Отказ Поэтому до 2020 года, какое решение?
Limara Salt, редактор GothinkBig, веб-сайт карьеры, который предлагает советы и оплаченные стажировки и возможности молодым людям, сообщили о том, что, а также вмешательство изПравительство создает компании более ответственным. «Стажеры должны признать, когда их эксплуатируются и пытаются не быть запуганы о признании, что они ничего не получают от него и выбирают уйти. Некоторые молодые люди, которые могут позволить себе работать бесплатно, делают работу от стажировок и опыта работы, те молодые люди, которые не могут быть подкованы в другие способы пробивания. '
как для нашего совета? Работайте столько, сколько сможете на стороне стажировки, а иногда и не на то, чтобы получить неправильную работу в правильном здании. Также все эти навыки у вас есть, что люди на пару лет старше, чем вы не? Используйте их в вашу пользу.
Вы можете также быть заинтересованы в:
'У меня есть степень. Так почему я работаю, собирая пустые очки в клубе? '
Грустно, но правда: три четверти выпускников будут возвращать только студенческие кредиты в своих пятиках
классические прежние ошибки всегда Сделать
Следуйте за Софи в Twitter @sophwilkinson
Эта статья изначально появилась на разбие.
комментариев